【企業(yè)要聞】公司進(jìn)行《崗位說(shuō)明書(shū)》編制的培訓
日期：2015-03-20 閱讀數：
2015年3月19日，在管理部的組織下，公司管理人員、各部門(mén)負責人匯聚二樓會(huì )議室進(jìn)行了《崗位說(shuō)明書(shū)》編制的培訓。
本次培訓由管理部勞資專(zhuān)員張靜主講，包括副總經(jīng)理趙亮、總工程師姜崇明和各部門(mén)經(jīng)理、副經(jīng)理以及管理部相關(guān)人員在內的20余人參加了本次培訓。
培訓現場(chǎng)
張靜就為什么編制《崗位說(shuō)明書(shū)》、什么叫《崗位說(shuō)明書(shū)》進(jìn)行了解釋?zhuān)⒃敿毜闹v解了如何編制有效的、切實(shí)可行的《崗位說(shuō)明書(shū)》，期間列舉大量實(shí)例，深入淺出的為在場(chǎng)眾人進(jìn)行細致耐心的說(shuō)明。通過(guò)張靜的講解和管理部經(jīng)理李慧穎的補充說(shuō)明，該工作引起了大家高度的重視和濃厚的興趣，培訓過(guò)后還自發(fā)的進(jìn)行了討論和研究。
會(huì )后討論
相信通過(guò)《崗位說(shuō)明書(shū)》的編制與執行，公司的工作流程將會(huì )更加科學(xué)規范、嚴謹高效！
管理部報道
